Unser Blog - unsere Quality News
Wir schreiben uns auf die Fahnen mehr als eine übliche Jobplattform zu sein. Wir sind Kommunikationsplattform und Expert:innenstelle, wenn es um Fragen der Altersdiskriminierung in der Jobwelt geht, um die Stärken von altersdiversen Teams und den erfolgreichen Generationenmix.
In unserem Blogbereich erzählen wir über Perfect Job-Matches zwischen Unternehmen und Senior Experts, informieren über rechtliche Neuerungen im Bereich Arbeiten in der Pension, geben Tipps zur Bewerbung, berichten von Veranstaltungen und schreiben über spannende Fakten wie den Einfluss von Wertschätzung auf Arbeit und Motivation.
Social Media
Worauf Sie im Umgang mit Social-Media-Kanälen achten sollten wird hier thematisiert.
Kunstuniversität Graz
Harald Bauer schätzt die Anerkennung seiner Kolleg:innen und konnte seine vielseitigen sozialen wie handwerklichen Kompetenzen einbringen. Das Umfeld motiviert ihn Neues zu lernen.
VinziWerke Österreich
Elisabeth Regula ist 4fache Mutter und hat 30 Jahre Berufserfahrung. Das Unternehmen schätzt ihren reichen Erfahrungsschatz und ihre kreativen Lösungen für Menschen in unterschiedlichsten Notlagen.
Die Fragen nach Ihren Schwächen
Wer kennt diese Frage nicht? Wie Sie sich auf diese Frage vorbereiten können, erfahren Sie in diesem Blog-Beitrag.
Keine Rückmeldung auf das Bewerbungsschreiben
Mindestens 50 % aller Senior Experts die wir in unseren arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen betreuen kennen diese Situation nur zu gut.
FAB Workabout
Projektmitarbeiter Hörtner gibt "älteren" Arbeitssuchenden den Tipp, auch mal die Gewohnheiten über Bord zu werfen und aus der Lethargie zu kommen, Mut zu fassen und Neues zu wagen.
Kadadesign
Der Unternehmer Alexander Kada schätzt vor allem die Gelassenheit und Freundlichkeit seiner neuen Mitarbeiterin, einer Senior Expert, die durch ihre Erfahrungen in verschiedenen Tätigkeitsfeldern überzeugt hat.
Die Marke »ICH«
Lesen Sie hier über die Wichtigkeit sich der eigenen Marke bewusst zu sein.
Wenzel Logistics GmbH
Eveline Graf konnte sich trotz neuem, umfangreichen Aufgabengebietes schnell einarbeiten. Sie erhielt firmenintern die Unterstützung um sich das notwendige Wissen anzueignen.
Das richtige Bewerbungsfoto
Wie das richtige Bewerbungsfoto zum Türöffner wird, können Sie hier nachlesen.
Stolpersteine im Recruiting
Unconscious Bias
Lesen Sie in unserem Blogbeitrag mehr über Stolpersteine im Recruiting.
Unterwegs zu Barbara Karlich
Ulrike Janach
Seit Mai 2023 ist Ulrike Janach Teil des Senior Quality-Teams. Sie hat einen fulminanten Start hingelegt und wurde gleich...
Recruiting Stage
Reinhard Gussmagg
Wir haben den Graphic Recorder Reinhard Gussmagg gebeten, uns zu erklären, wie es ihm beim Wokshop "Diversität als Erfolgsfaktor" ergangen ist.
Team Styria Werkstätten GmbH
Dirk Albert schätzt das Vertrauen, das ihm von Beginn an entgegengebracht wurde. So konnte er in seine leitende Position hineinwachsen und schnell sein eigenes Team aufbauen und Verantwortung übernehmen.
Geburtsdatum im Lebenslauf?
Ja oder doch, Nein?
Hier scheiden sich oft die Geister.
Kompetenzmatching
Sind meine Qualifikationen noch passend?
In diesen Blog-Beitrag behandeln wir alles rund um das Thema Kompetenzen.
Wiener Städtische Versicherung
Christina Glerton-Pichler schätzt das gute Betriebsklima und die Zusammenarbeit zwischen den Generationen. Mit ihrem hohen Grad an Empathie ist sie die ideale Besetzung für die Kundenbetreuung.
SAM GmbH
Interview mit unseren Partnerunternehmen SAM GmbH
Die SAM GmbH ist ein Sicherheitstechnisches Zentrum für CE-Kennzeichnung, Arbeitssicherheit und Technische Dokumentation.
Erwerbstätig in der Pension
Pilotprojekt startet
Als Leiterin von Senior Quality setzte sich Martina Schröck von Beginn an dafür ein, dass Menschen mit mehr Lebenserfahrung...
Arbeit im Wandel
Symposium Teilnahme
Wir waren beim Symposium am 23. November in Bruck dabei und haben anschließend Herrn Michael Kornhäusel zum Interview gebeten.