FAQ

Unsere Mission ist es, ältere Arbeitssuchende bei ihrer Jobsuche zu unterstützen und ihnen die Werkzeuge und Ressourcen zur Verfügung zu stellen, die sie benötigen, um erfolgreich zu sein.

Antworten auf Fragen die uns Menschen 45 plus auf der Suche nach einem (neuen) Job oft stellen, finden Sie hier.

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Herzlich willkommen in unserem FAQ-Bereich!

Hier finden Sie Antworten auf die häufigsten Fragen rund um unsere Jobplattform für Arbeitssuchende ab 45 plus. Unser Ziel ist es, Ihnen schnell und einfach Antworten auf die häufigsten Fragen zu bieten. Sollten Sie dennoch keine passende Antwort auf Ihre Frage finden, zögern Sie bitte nicht, uns direkt zu kontaktieren. Wir sind stets bemüht, Ihnen bestmöglich zur Seite zu stehen.

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Unser Serviceteam ist gerne für Sie da. Sie erreichen uns unter

der Telefonnummer +43 1 688 5834 oder per E-Mail office@seniorquality.at.

Wir helfen Ihnen gerne weiter!

Kontakt & Beratung

FAQ

Herzlich willkommen in unserem FAQ-Bereich!

Ich fühle mich im aktuellen Job nicht wertgeschätzt. Was kann ich tun? Gibt es überhaupt Arbeitgeber, die meine Leistungen anerkennen?

Wussten Sie, dass die richtigen Keywords, also Schlüsselwörter im Bewerbungsschreiben, Ihre Chancen auf ein persönlichen Job-Gespräch enorm erhöhen?

„Bis zur Pension ist es nicht mehr weit, aber jeden Morgen aufzustehen und mich zu motivieren in die Arbeit zu gehen, fällt mir sehr schwer.“

„Ich bin mit 55 Jahren plötzlich gekündigt worden und war lange Zeit in einem Unternehmen. Wie starte ich jetzt neu? Meine Bewerbungen gehen ins Leere.“

„Bin ich für diesen neuen Job überhaupt geeignet?“

„Ich würde mich gern beruflich verändern, aber mir fehlen die finanziellen Mittel. Gibt es Fördermöglichkeiten?"

„Welche Rolle spielen ältere Mitarbeiter:innen in diversen Teams?“

Gibt es einen Unterschied zwischen Senior Experts und Best Ager und Silver Ager?

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